Administrasjonsutvalget - forebyggende sykefravær og sykefraværsoppfølging
Behandles tirsdag 8. september kl. 09:00
ÅPEN BETA · UAVHENGIG TJENESTEDette er ikke en offisiell høring eller et tilbud fra Nærøysund kommune. Kommunens originaldokument er alltid den autoritative kilden.
KI-GENERERT KORTVERSJON
Saken, kort forklart
Saken orienterer om forebyggende sykefravær og sykefraværsoppfølging i Nærøysund kommune med vedlagt halvårsrapport fra bedriftshelsetjenesten Friskgården. Forslaget til vedtak er at administrasjonsutvalget tar saken til orientering. Bakgrunnen er sykefraværstall for 2025–2026 og Friskgårdens vurderinger om behov for systematisk HMS-arbeid, styrket lederstøtte og tidlig, individuell oppfølging av sykmeldte. Konsekvenser er fokus på risikovurderinger, HMS-planer, lederopplæring, tettere bruk av bedriftshelsetjeneste og NAV-samarbeid, samt revidert intern oppfølgingsplan for enhetlig praksis og tydeligere ansvar; sykefraværet viser bedring (8,6 % jan–jul 2026 vs. 10,3 % samme periode 2025).
KI-teksten kan inneholde feil. Kontroller alltid opplysningene mot originaldokumentet.
FØLG LIVSLØPET
Få beskjed når saken endrer seg.
Vi varsler om nye møter, dokumenter, behandlinger, voteringer, vedtak og andre registrerte endringer i saken.
HVA MENER DU?
Hva mener du om denne saken?
FORELØPIG RESULTATHENTER …
FOR
0 (0 %)
MOT
0 (0 %)
USIKKER
0 (0 %)
0/420
Teksten publiseres ikke automatisk. Den blir tilgjengelig for redaksjonell kontroll.